Artikelen door Marlène Langbroek

Hoe je door de juiste interviewtechniek verborgen banen boven water krijgt

Handreikingen voor de juiste interviewtechniek om succesvol onderzoek te doen naar behoeften op de arbeidsmarkt en behoeften boven water te krijgen   In mijn vorige artikel heb je kunnen lezen dat de attitude van de nieuwsgierige onderzoeker de juiste attitude is om succesvol je onderzoek te doen naar behoeften op de arbeidsmarkt en verborgen banen boven […]

Kinderlijke nieuwsgierigheid is waardevol

“Waarom moet ik een dutje doen?” “Waarom mag ik geen ijsje?” “Waarom mag ik niet bij jou blijven?” “Waarom mag ik niet met papa mee?” In eerste instantie zul je de vragen van je peuter nog heel geduldig beantwoorden, maar als het waarom maar door blijft gaan……. Als ouder kun je er helemaal suf van […]

Wees niet te happig, doe het even rustig aan

Spring niet te snel naar het huwelijksaanzoek; lees ik op de site van Werf&. Dat is een site over recruitment en arbeidsmarktcommunicatie. En ook al ben ik geen recruiter, de informatie is interessant voor mij om op de hoogte te blijven van ontwikkelingen op de arbeidsmarkt. En de handreikingen voor recruiters.   Veel recruiters zijn […]

Richt je hoop niet op een open sollicitatie

Waarom een open sollicitatie weinig kans biedt op een mooie baan   “L.S., Bij het bekijken van uw website werd ik geraakt door de inhoud en opzet ervan. Daarom besloot ik deze brief te schrijven. (……………………………………………………….) Lijkt het u wat om in een persoonlijk gesprek eens te kijken of wij iets voor elkaar zouden kunnen […]

Als de hoop verdampt

Al heel mijn werkzame leven investeer ik flink in mijn persoonlijke en professionele ontwikkeling. Het levert me niet alleen veel op, ik geniet er ook van. Zo heb ik bijvoorbeeld bij het schrijven van mijn boek een schrijfcoach. Ook al heb ik op het gebied van schrijven al eerder trainingen en masterclasses gevolgd. Toen ik […]

Skills wegen zwaarder dan diploma’s

Afgelopen vrijdag ondertekende de president van de Verenigde Staten weer eens een executive order. Een executive order waarin is vastgelegd dat de skills van een sollicitant zwaarder wegen dan diens diploma’s. Tenminste bij sollicitaties voor functies bij de Federal Government. De Federal Government; dan heb je het over een bedrijf met 2,1 miljoen werknemers. De […]

Dieren zijn net mensen

Afgelopen zaterdag keek ik voor het eerst naar Het echte leven in de dierentuin. Kennelijk was ik niet de enige, want het was met 1.046.000 kijkers bijna het best bekeken programma van de dag. Alleen het NOS-journaal van 20.00 uur deed het beter. Het dierenleven fascineert me. Niet alleen omdat ik in een echt biologennest […]